- 기업자문
- " 월 정기 자문 서비스를 체결하여 고객사가 요청하는 다양한 인사 및 노무 이슈에 대한 심층적인 분석을 통한 해결방안을 제시하며, 대기업 인사/노사관계 실무경험을 바탕으로 현장에 더욱 밀접한 법률 자문 서비스를 제공합니다."
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1 수시로 변화하는 노사환경에서
- 고객사의 요구 및 필요성 파악
- 업무 속성과 역할을 반영한 전화 / 이메일을 활용한 상담
- 노사환경 변화에 대응하는 노동 주요 뉴스레터 정기 발송
기업 노사 현안 이슈에 대한 정기 / 수시 자문근로계약서, 인사규정 검토 및 정비징계위원회 운영 및 적정 징계 양정에 대한 검토 -
2 대기업 노사관계 실무 경험을 바탕으로
- 법률적 리스크 분석&판단
- 발생 가능한 노사 이슈에 대한 노사관계 법률 리스크 분석
- 안정적인 노사관계 운영을 위한 선제적 리스크 대응방안 수립
인사 실무자 역량 강화를 위한 노동관계법 교육각종 노사관계 분쟁 시 지원노사협의회 운영 방안 -
3 고객 필요에 더 밀접하게 다가가기 위해
- 현장방문 및 의견서 제공
- 현장 밀착형 서비스 제공을 위한 현장방문 자문 서비스 제공
- 전문성을 바탕으로 심층 분석을 통한 법률 검토 의견서 제공
신설노조 운영에 따른 이슈 대응 및 노사관계 진단단체교섭, 쟁의행위, 부당노동행위 관련 교육비정규직 운영 프로세스 정비 및 대응방안 수립